一、完成情况及取得的效果

根据《“互联网+”行动计划XX区三年实施方案》的工作要求，要求XX年12月底前完成XX区文化创意产业网上直报系统入库企业1000家，入库企业占全区文创企业数量20%；XX年12月底前完成XX区文化创意产业网上直报系统入库企业1500家，入库企业占全区文创企业数量30%，并启用XX区文化创意产业经济运行情况分析系统对库内文化产业企业数据进行分析研究；XX年12月底前，完成XX区文化创意产业网上直报系统入库企业2000家，入库企业占全区文创企业数量30%，并启用XX区文化创意产业经济运行情况分析系统对库内文化产业企业数据进行分析研究。

受XX区文化产业发展办公室委托，我司于XX年7月开始承接XX区文化创意网上直报系统催报和分析工作，XX区文化创意产业网上直报系统入库企业600家，并安排具有多年操作国家统计局一套表系统经验、熟练掌握统计制度的工作人员，确保网上直报系统的统计工作都能够顺畅地运作，同时指派专门的研究人员负责文化创意产业分析工作。XX年9月，我司已完成XX区文化创意产业网上直报系统入库企业1121家，提前达到《实施方案》第一阶段目标；XX年12月底，我司已完成XX区文化创意产业网上直报系统入库企业1501家，并尝试启用XX区文化创意产业经济运行情况分析系统对库内文化产业企业数据进行分析研究，提前达到《实施方案》第二阶段目标；截至XX年12月底，我司已完成XX区文化创意产业网上直报系统入库企业2010家，并每季度启用XX区文化创意产业经济运行情况分析系统对库内文化产业企业数据进行分析研究，完成XX区文化创意产业季度和分析报告，提前达到《实施方案》第三阶段目标。

二、存在困难

一是部分企业对直报统计工作认识不够到位，个别统计人员法律意识淡薄，经常迟报、漏报。有的统计人员认为只要报送了常规报表就不违法，统计直报报表可报可不报；

二是有的企业统计人员责任心不强，经常忘记报送的时间；

三是由于企业统计负责人员流动性大，统计人员经常变动，XX区文化创意网上直报系统是季度报表，每个报表期间间隔的时间比较长，因此有些企业流动性较大，填报人经常更换，新接手的统计员对直报业务知识和计算机知识不熟悉，不会操作。

三、下一步工作措施

1.做好统计培训工作

通过开展统计培训工作，加深企业统计人员对统计直报工作的认识，提高数据报送质量，保障XX区文化创意网上直报系统计的正常运行。会议通知采取电话-发送邮件或传真-电话-短信-电话-短信的六步骤通知方式，确保企业能准时参加培训，培训过程中讲解XX区文化创意产业最新政策和文化创意产业统计制度，介绍网上直报系统的操作方法，确保企业统计人员能顺利完成统计上报工作。

2.做好统计催报工作

一是实行企业统计人员交接制度。首先由催报员会做好企业的通讯录，通讯录包含企业的法人、统计负责人、填表人、公司座机、手机、邮箱、传真、QQ、公司地址等有效信息。这些信息如有变动，都会及时在通讯录和直报系统上面做变更，能及时找到相关负责人，确保能和企业保持永久联系。

二是实行定时催报制度。在报表开通前两天，编辑带有“系统已开通，请合理安排时间上报”等字样的短信内容发送给企业填报人，提醒他们报表已开通，可以上系统填报。在报表期中段，编辑带有“请贵公司及时上报”等字样的内容，让企业在时间上有点紧急感，让填报人能主动进系统填报报表。在报表报送最后两天，编辑带有“请贵公司今天务必上报”等字样的内容，告知企业已经到了报表报送最后期限，无论如何一定要进系统填报。

三是实行实时问题解答制度。对于更换统计人员的企业，通过实时电话培训的方式，耐心地给企业讲解报表的具体操作流程，让企业知道如何报送报表。对于企业在报送时出现系统问题、报表上报不了的问题，通过电话实时指导，让企业顺利报送。如果电话指导不了，通过QQ远程或企业截图的方式，指导企业解决相关问题，避免加深企业的工作量。

四是实地走访制度。对于企业突然联系不上的情况，根据企业的地址，找到该家企业，通过上户的方式告知情况，并和企业进行沟通，指导企业填报报表。

3.做好统计审核工作

一是加强技术性审核。按照统计制度、统计指标解释及要求，审核数据的计算方法、计算范围、计算单位是否符合规定，检查是否严格按照统计制度要求计算各项统计指标，检查各指标计算结果是否正确无误。

二是加强比较性审核。各报表单位上报数据对同比、环比之间的比值进行审核，既审查汇总数据，又审查分组资料，以便从中发现异常情况，及时进行处理。重点审核营业收入、劳动者报酬、生产税净额、固定资产折旧和营业盈余等指标之间的波动，波动大的要和企业沟通，如企业填报属实，要问清楚企业波动的具体原因，做好备注，如有错误，要让企业及时修改，确保数据的准确性。